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Dozent und Coach Augsburg, Landsberg

Augsburg Rathaus und Perlachturm. Professionelles Outplacement in Augsburg und Schwaben

Outplacement Augsburg
Begleitung beim beruflichen Neuanfang

 

Ein beruflicher Wechsel stellt für viele Menschen eine große Herausforderung dar. Als erfahrener Outplacement-Coach in Augsburg unterstütze ich Fach- und Führungskräfte dabei, diese Phase als Chance für eine erfolgreiche Neuorientierung zu nutzen.

Mit meiner langjährigen Erfahrung als Coach und Trainer in der Region Augsburg begleite ich Sie mit einem klar strukturierten Prozess aus Standortanalyse, Zieldefinition, Bewerbungsstrategie und persönlichem Coaching. Dabei kombiniere ich fundierte Methoden aus dem systemischen Coaching, der Karriereberatung und modernen Marketingstrategien – individuell auf Ihre Situation abgestimmt.

Für Unternehmen und Personalverantwortliche

Als Partner für Outplacement und Newplacement in Augsburg unterstütze ich Unternehmen beim verantwortungsvollen Umgang mit Personalveränderungen. Ich helfe, Trennungsgespräche vorzubereiten, betroffene Mitarbeitende aufzufangen und neue Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt zu eröffnen. Ich begleite Mitarbeiter*innen individuell, praxisnah und empathisch auf dem Weg zu einer neuen Position – mit Unterstützung, die exakt auf das jeweilige Kompetenzprofil abgestimmt ist. So vermeiden Sie Konflikte, bewahren die Motivation im Team und schützen Ihre Reputation. 
Als Coach und Trainer bin ich seit vielen Jahren in Augsburg tätig und kenne die Besonderheiten des regionalen Arbeitsmarktes. Mein Büro ist dabei ideal für Klienten in der Region Augsburg und Schwaben gelegen – es ist auch über die B17 aus dem Umland sehr gut erreichbar.

 

 

 

Persönliches Erstgespräch vereinbaren

 

Vorteile von individuellem Outplacement in Augsburg

  • Persönliche 1:1-Begleitung durch einen regional erfahrenen Coach
  • Zugang zu einem starken Netzwerk von Personalleitern und Entscheidern in Augsburg und Schwaben
  • Entwicklung von neuen beruflichen und persönlichen Zielen
  • Schärfung des persönlichen Kompetenzprofils
  • Analyse von Arbeitsmarkt und Strategieentwicklung
  • Design und Entwicklung von Lebenslauf, Motivationsschreiben und Kompetenzprofil
  • inverses Headhunting (bei Bedarf)
  • intensives Training für Vorstellungsgespräch und Gehaltsverhandlung
  • individuelle Begleitung während der Probezeit
  • gute Erreichbarkeit über B17

Profitieren Sie von meiner langjährigen Erfahrung, regionalen Vernetzung und pragmatischen Vorgehensweise. Ob Einzelcoaching oder Outplacement im Unternehmenskontext – ich begleite Sie auf dem Weg zu neuen beruflichen Zielen.